Description du poste

Le comptable réalise les missions de tenue et d’assistance comptable. Il intervient sur un portefeuille clients varié. IL réalise les travaux avec une fiabilité et une rapidité satisfaisante.

Tâches:

-Exécute les missions dans le respect des normes et procédures en vigueur.
-Effectue les revues comptables, fiscales et sociales à destination des clients.
-Exploite les informations transmises par les clients et prend les mesures nécessaires. pour en assurer le traitement dans les délais impartis.
-Assure la bonne tenue administrative des dossiers.
-Elabore les états financiers.


Reporting:

– Etablir des reportings des interventions chez le client
– Etablir un rapport de fin d’exercice (dysfonctionnement, point d’amélioration)
– Rédiger les notes de synthèse.

Profil du poste

Profil requis:

• Formation de niveau minimum Bac + 3 /4 (diplômes comptables et équivalents)
• Avoir au minimum quatre (04) années d’expérience professionnelle acquise idéalement en cabinet.

Compétences techniques requises:

 Maîtrise des techniques, outils et procédures comptables
 Bonnes connaissances des normes comptables Ohada et internationales
 Maitrise des logiciels comptables (saari, génération expert)
 Connaissance de la réglementation fiscale
 Maîtrise du traitement et de l’analyse de données
 Bonne maitrise des normes professionnelles et de la documentation professionnelle
 Bonne maitrise des méthodes et techniques de révision des comptes
 Capacités d’analyse et de contrôle de cohérence des comptes;
 Capacité de rédaction de rapports, des comptes-rendus, des notes de synthèse ; Capacités rédactionnelles
 Connaissance en droit social et droit des sociétés.


Compétences comportementales
 Rigueur
 Discipline
 Confidentialité
 Esprit d’équipe
 Aisance relationnelle
 Maitrise de soi
 Disponibilité
 Honnêteté
 Ponctualité

Dossiers de candidature

Envoyer cv à l’adresse suivante:

recrutement@bac.ci

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